毕业季到来，“95后”将成为职场新秀，他们如何求职择业？腾讯近日发布的《QQ大数据微报告：95后抖屏择业观大起底》显示，在宽松时代下成长的95后在择业上体现出多元化、清醒、务实和“小确幸”的特征，对预期工资不高，更容易满足，同时也注重个人兴趣，无论就业和创业都更务实。
报告显示，七成95后有创业打算，但他们却比大家的认知中要务实，绝大部分都会选择先就业再创业，累积经验和人脉再去尝试。
天生爱玩的95后创业原因近四成是个人兴趣，更有“玩着玩着就火了”的平常心。95后“张逗张花”说：“我们一开始做视频就是想给大家带来快乐，尝试把中美文化差异做成搞笑视频放到网络，没想到却火了。”
当然，并非所有的95后都喜欢创业。在选择职业的过程中什么最重要呢？61%的95后选择了兴趣。这其中，成都的95后最随性。成都接受调查的95后中，根据兴趣择业的人数比例达到了75%，超过了北京、上海等一线城市。相比之下，成都95前的人们根据兴趣择业的比例仅为49%。
报告显示，七成95后有创业打算，但他们却比大家的认知中要务实，绝大部分都会选择先就业再创业，累积经验和人脉再去尝试。
天生爱玩的95后创业原因近四成是个人兴趣，更有“玩着玩着就火了”的平常心。95后“张逗张花”说：“我们一开始做视频就是想给大家带来快乐，尝试把中美文化差异做成搞笑视频放到网络，没想到却火了。”
当然，并非所有的95后都喜欢创业。在选择职业的过程中什么最重要呢？61%的95后选择了兴趣。这其中，成都的95后最随性。成都接受调查的95后中，根据兴趣择业的人数比例达到了75%，超过了北京、上海等一线城市。相比之下，成都95前的人们根据兴趣择业的比例仅为49%。
95后成长环境比较和平富足，影响着他们的价值观、生活方式以及择业观。数据显示，超三成95后通过父母的关系找工作，是95前的近两倍。19岁的小温说：“父母手上资源多，他们给我安排的工作比我自己找的都要好，那就等着安排好了。”报告显示，成都38%的95后会选择通过父母获取工作信息，这个比例和北京并列第一。
如果说原来在大家眼中个人兴趣和父母旨意是矛盾的，那在95后身上看到的是很好的融合。他们对预期工资不高，先就业再择业，体现出一种确切的满足感。例如对首份工作，有超过5成的95后预期低于3000元。成都人向来知足常乐，成都的95后更是将这种态度发挥到了极致，报告显示，成都地区95后预期工资低于3000元的比例高达75%。
作为网络原住民，95后通过社交网络和QQ群找工作，并在QQ空间分享工作状态，都体现出对互联网使用的自如，以及乐观的心态。
值得注意的是，近六成95后有兴趣成为网红，最想成为的网红类型是电子竞技玩家和主播。“看到别人玩就想试一下。”95后网红主播Coco笑称，“第一次直播是吃火锅，直播时偶像包袱超重的。”
